这次在江苏省召开的全国侨务工作现场经验交流会有各省区市侨办、各省会城市侨办和计划单列市侨办主任，国务院侨办各司局和直属单位的主要负责同志约100人参加。这样高层次、全国性的侨务工作现场经验交流会，在侨务工作历史上是第一次。会前，国务院侨办委托中央党校举办了全国省级侨办主任专题研讨班，把各省区市侨办主任召集到一起，集中一个礼拜的时间进行专题学习研讨，这样大规模的专题培训活动在全国侨办系统也是空前的。国务院侨办党组希望通过这次专题研讨和现场交流，能够使我们的思想统一到党的十七大精神上来，统一到年初召开的全国侨办主任会议的要求上来，推动全国侨办系统以良好的精神面貌和工作作风，去开创侨务工作新局面。

　　这次全国省级侨办主任专题研讨班，得到了中央党校和全国各省区市侨办主任的高度重视和大力支持，取得了明显成效。研讨班授课内容既有十七大精神的专题辅导、侨务工作的专业培训，又有台海形势和国际国内形势的专题讲座，还有领导素质和领导能力的培训，教学内容既丰富，又紧贴侨务工作的实际，充分体现了学以致用、理论联系实际的优良学风。各位侨办主任非常珍惜这次“充电”机会，克服工作繁忙等各种困难参加培训，结合实际深入思考，学习气氛十分浓厚，圆满完成了学习任务。大家一致反映，这次大规模的培训，是贯彻党的十七大精神，加强侨务干部队伍建设的一项重大举措，体现了国务院侨办党组的决心和魄力，非常难得，收获很大。一是加深了对十七大提出的重大理论观点、重大战略思维、重大工作部署的理解和认识，深刻领会了高举中国特色社会主义旗帜的伟大意义、科学发展观的内涵、精神实质和根本要求，更加坚定了高举中国特色社会主义旗帜、深入落实科学发展观的坚定性和自觉性；二是丰富知识，开阔了视野，对我国面临的前所未有的机遇和前所未有的挑战有了更深刻的了解，进一步增强了机遇意识和忧患意识；三是进一步明确了侨务工作面临的新形势和新任务，对深入贯彻落实党的十七大精神，以改革创新精神推进侨务工作，具有很强的指导意义；四是通过领导能力和领导素质的培训和研讨，提升了领导决策力和执行力，增强了依法行政、建设服务型政府的意识和能力。研讨班达到了增强理论修养，拓展世界眼光，培养战略思维，提高领导能力、增强党性修养的预期目的。

　　在江苏召开的现场经验交流会与全国侨办主任研讨班可以说是相辅相成、前后承接。研讨班侧重于理论层面，现场经验交流会则侧重于实践层面。三天来，我们听取了江苏省侨办主任韩健民同志关于江苏省侨务工作情况和经验的介绍、连云港市委书记王建华等同志关于侨务工作的体会以及连云港、淮安、南京、常州、镇江、苏州六个市侨办的典型发言；与部分侨资企业、相关院校和教育基金会受助学生进行了座谈；还参观考察了苏州工业园、津通工业园区、常州市湖塘镇侨台之家、苏州市双塔街道侨之家和天工集团。这么紧凑密集的日程安排，主要是让大家多听、多看、多角度感受和体验江苏省的侨务工作。大家分组交流了参加这次现场经验交流会的体会，一致认为江苏的经验看得见、摸得着、学得来，鲜活实在。有的同志说，看了江苏的侨务工作，令人振奋、催人奋进，感觉坐不住了。

　　这些年，各省区市侨办围绕为国家大局服务和为侨服务这一主题，开拓进取、真抓实干，创造了许多好的经验。我们在全国侨务工作会议和全国侨办主任会议上进行了广泛交流和推广。这次选择在江苏召开全国侨务工作现场经验交流会，主要是考虑江苏不是重点侨乡省份，侨务资源并不丰富，但经过他们的努力，做到了侨务工作在地方主要领导的议事日程上有位置、在当地经济社会发展中有贡献、在社会上有影响、在侨胞心目中有份量，他们的基本经验具有普遍推广意义。

　　一、认真学习借鉴江苏省侨务工作经验

　　5年来，江苏省侨务工作迅速崛起、快速发展，形成了全省各地市侨办围绕为大局服务和为侨服务，摽着劲干侨务的可喜局面，得到了各级党委、政府的充分肯定，得到了广大侨胞和归侨侨眷的广泛赞誉，侨务工作在全省工作大局中的地位、作用和影响不断上升。在江苏省省级机关开展的万人评议活动中，江苏省侨办进入了前10名。一些地市侨办在当地市级机关评比中亦名列前茅。总结江苏省各级侨办在实际工作中创造的经验，我想用20个字来概括，这就是“解放思想、用心服务、创新发展、聚合力量、强健队伍”。

　　第一，解放思想——实现侨务工作的大发展、大飞跃。江苏侨务工作迅速崛起、全面发展的一条基本经验，就是以思想大解放、观念大转变来推动侨务工作的全方位发展。江苏省侨务工作一直比较活跃。但相对来说，前些年仍处于“国外影响弱、社会地位低、行政手段少、干部干劲小”的状况。面对被动局面，他们在全省侨办系统中开展了解放思想的大学习、大讨论，不断深化对侨务工作特点和规律的认识，有力地推动了全省侨务干部思想观念的转变、工作方式的创新。在思想观念上，他们提出侨办是“小机关，大舞台；小队伍，大服务”，“江苏不是侨务资源大省，但是可以成为服务侨胞、发挥侨力的大省”；在工作思路上，他们从“小事当作大事做，虚事当作实事做，无事主动找事做，要事齐心协力做”起步，到“带着感情做深侨务工作，解放思想做新侨务工作，整合资源做大侨务工作，围绕大局做实侨务工作”，实现了从有所作为到大有作为的飞跃；在工作方法上，他们提出“侨务工作不能关着门做，要善于借助外力延伸、放大去做”，大力实施大侨务战略，不断扩大侨务工作的社会影响力。思想观念的大解放，为江苏侨务工作的蓬勃发展提供了坚实的思想基础和强大的精神动力。广大侨务干部从被边缘化的悲观情绪和狭隘封闭的保守思想中走出来，想作为、敢作为、有作为，激发出空前的积极性、主动性、创造性，全省形成了热火朝天干侨务的大好局面。江苏省侨务工作的经验启示我们，侨务工作要实现大发展、大跨越，首先要破除迷信，解放思想，鼓励大胆探索、实践和创新。只有这样，才能使我们的工作永葆生机和活力。

　　第二，用心服务——强化侨务部门的工作优势和手段。用情用心用力做好为侨服务工作，通过细致入微、体贴到位的服务，不断强化侨务部门的资源优势和工作手段，是江苏省侨务工作的又一特点。他们把培养对侨的感情作为做好侨务工作的前提来抓，要求侨务干部带着感情做深侨务工作，把“知侨心、懂侨心、暖侨心”贯穿于侨务工作的全过程。他们用心对待每一项工作，追求细节的完美，在细节中体现侨务部门的能力和水平；他们把侨胞的事业当作自己的事情来做，想侨胞之所想，急侨胞之所急，对侨资企业实行定期走访、定点联系、定人服务的“三定制度”，为侨资企业的发展提供全程服务；他们不断创新服务手段，为侨资企业打造了“速贷通”、“侨侨通”等融资便捷通道，为侨资企业融资上市提供财务、政策、券商等专业服务，帮助侨资企业做大做强，探索出一条为侨资企业提供专业化服务的道路。正是他们用情用心用力服务，将侨办真正办成“侨胞之家”，凝聚了侨心，聚合了侨力，强化了侨办的地位和作用。我在国务院侨办全体干部大会上曾经说过：“要大力倡导真抓实干、雷厉风行的工作作风，不作唱高调、造声势的表面文章，不说大话、空话，不说似是而非、漫无边际的话，要在为侨办好事、办实事上下工夫”。三天来的所见所闻告诉我们，江苏省的侨务工作集中体现了这一要求。许多侨胞讲，来江苏投资创业就是冲着侨办真诚细致周到的服务来的。江苏省侨务工作的经验启示我们，能否培育、聚合侨务资源，能否对海外侨胞有凝聚力、影响力，不在于本地籍侨务资源的多少，关键在于服务工作是否到位。只要我们真诚地把侨胞放在侨务干部的心坎上，即使是侨务资源匮乏的地方，也可以聚合侨务资源，成为侨务工作大有作为的大舞台。

　　第三，创新发展——开拓为经济社会发展服务的新途径。发挥侨务优势为本地区经济社会发展大局服务，是展示侨务工作地位和作用的重要方面。江苏省各级侨办做到“力量向大局投入，精力向大局集中，资源向大局投放，媒体向大局聚焦”，在为大局服务中勇于创新，求真务实，走出了一条向精致化、务实化方向发展的道路，实现了有为有位、有位更有为。他们跳出为经济建设服务就是举办招商活动等传统工作模式，在对津通国际工业园的扶持工作中，除努力做好引荐客人的工作外，更着力从发展理念、政策环境、服务机制等多方面实现全方位的帮扶，使其从一个在困境中发展的工业园区，成长为在全国具有典型影响的民营高新科技园区。他们跳出兴办“侨心学校”这一侨务扶贫的传统方式，根据江苏省的省情特点，通过江苏省海外交流协会教育基金会这一平台，将侨务资源集中用于资助高校贫困优秀大学生，做到既为江苏教育事业发展做贡献，又扩大了侨务工作在社会上的影响。“海外江苏之友”联谊活动已连续举办十届，是江苏省侨务工作的重要品牌。他们根据省委、省政府提出的苏北崛起、苏南优化发展、沿海大开放的区域协调发展战略，有意识将“海外江苏之友”的活动重点放在苏北，引导大批侨商到苏北考察投资，使品牌活动更加务实；将侨务引智工作重点放在苏南，以引进创新型领军人才为突破口，大力推进智力和人才的引进工作；组织大批侨商到沿海沿江城市搞第二次投资。通过带项目、引人才，有效地带动了各地市侨务工作的发展。江苏省侨务工作的经验启示我们，侨务工作为大局服务，要以科学发展观为指导，跳出传统思维定势和工作方法，着力加强工作的谋划，创新工作方式，把工作做在对当地经济社会发展具有重要作用的“关节点”上，更加自觉地走科学发展的道路。唯有如此，侨务工作才能不断开创新天地，在更大范围、更高层面发挥作用。

　　第四，聚合力量——形成开放式的侨务工作新格局。侨办是小部门。小部门要有大作为，必须善于借用社会这个大舞台开展工作。江苏省侨办鲜明地提出侨务工作不能关着门做，不能无声无息地做，要善于借权借力延伸、放大去做。他们组织开展了“让社会了解侨务，让侨务走向社会”的系列活动，不断增强各级领导对侨务工作的认识，一些地市成立了以分管市长牵头、相关部门领导组成的侨务工作协调领导小组；他们实施大外宣战略，建立侨务外宣工作领导小组，与宣传部门联动、与国内外媒体合作，持续开展“使江苏走向世界，让世界了解江苏”为主题的系列宣传活动，大大提升了江苏的国际影响和侨务工作的社会地位；他们大力推动外侨合署办公的地市侨办统筹兼顾、优势互补，做大侨务工作；他们大力强化社区侨务工作，初步形成了城乡并举、南北齐进的社区侨务工作网络，覆盖面达到80%。侨务部门的行政资源少，他们就积极借助其他部门的行政资源开展工作：与省民政厅联合发出《关于进一步加强全省社区侨务工作的意见》，推动省财政厅发文对全省困难归侨、企业退休归侨给予生活补贴，与省教育厅联合确定华文教育基地，与省委宣传部、司法厅联合开展侨务法制宣传，推动省市编办发文加强县一级侨务机构。通过横向合作，侨办与组织、人事、民政、科技、工商、公安、教育等部门的联系越来越密切。原来和侨办几乎没有联系的银行、各类行业协会和艺术团体等也都成为侨办的友好合作伙伴，使侨办工作如虎添翼。江苏省侨务工作的经验启示我们，提高全社会对侨务工作的了解和认识，善于借力造势，运用社会力量开展侨务工作，是在更广领域、更高层面发挥侨务工作优势和作用、提高侨务工作社会影响力的必由之路。

　　第五，强健队伍——为开创侨务工作新局面提供坚强的组织保证。江苏省侨务工作的崛起始于他们眼睛向内，认真查找差距和不足，加强干部队伍建设。针对侨务干部队伍中存在着无所作为和作风涣散等问题，他们对症下药，从解决干部精神状态和提高服务意识入手，集中时间抓思想建设、作风建设、制度建设和能力建设，着力增强广大干部对侨务工作地位作用的认识，着力培养心胸宽、思路宽、眼界宽的“三宽”干部，着力提高各级侨务干部的领导能力和业务素质，着力帮助基层侨办解决机构、编制问题，较好地解决了“有钱干事、有人干事”的问题。并通过对基层侨办的“帮带”工作，推动侨务工作整体发展；通过开展争创“侨务工作先进单位”、争当“侨务工作先进个人”等活动，调动各级侨务干部大干侨务工作的积极性。南京市侨办每年以市政府名义到海外组织一次专题招商活动；常州市侨办创造了“筑巢引凤”的引智先进经验；苏州市侨办首创了以国际质量管理为标准的规范化工作程序；镇江市侨办通过优质服务提高引资引智工作的效果；淮安市外侨办优势互补、相得益彰；连云港市侨办走出了一条“大侨务”之路。无论是省侨办，还是市县侨办，无论是领导班子，还是普通干部，大家信心饱满，干劲十足，从上到下充满着干侨务工作的激情和活力。江苏省侨务工作的经验启示我们，干部的精神状态决定了工作状态。同样的队伍、同样的工作环境，不一样的精神状态就有不一样的工作局面。要从强班子、抓队伍、正风气入手，着力打造一支热爱侨务事业的过硬队伍，努力营造风正气顺、心齐劲足的良好工作氛围。

　　综上所述，我们可以把江苏经验凝练成四句话，那就是：脚踏实地、用情用心用力做好侨务工作的爱岗精神，敢为人先、勇于探索实践突破的创新精神，精益求精、追求至善至美的卓越精神，事事争先、摽着一股劲干事业的拼搏精神。这四种精神，是江苏经验的实质，也正是当前进一步开创侨务工作新局面需要大力弘扬的。各级侨办要组织广大侨务干部认真学习江苏侨务工作经验，既要学习他们的工作方法，更重要的是学习他们这四种精神，把借鉴江苏经验和发挥自身优势结合起来，以强烈的使命感和责任感，掀起大干侨务工作的新热潮，站在新的历史起点上，铸就侨务工作的新辉煌。

　　二、以更加饱满的精神状态，努力开创侨务工作新局面

　　以党的十七大胜利召开为标志，我国的改革发展进入了一个新的发展阶段。这既为侨务工作提供了前所未有的大好机遇，也提出了新的更高要求。这主要体现在以下几个方面：一是经过30年的改革开放，我国与外部世界的关系发生了历史性变化，我国发展的内外关联度进一步增强。侨务工作作为我国外事工作的重要组成部分，与我国对外工作的联系更加紧密，赋予了更加鲜明的政治意义和战略内涵。二是党的十七大提出了全面建设小康社会的新要求，对我国经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设作出全面部署。这为侨务部门更好地为国家大局服务，提供了更为广阔的空间和舞台。三是改革开放以来，特别是党的十六大以来侨务工作取得了显著成绩，面对新形势、新任务、新要求，侨务工作面临着开拓新领域、实现新突破、走上科学发展道路的新课题。历史的机遇，更高的起点，要求广大侨务干部奋发进取，扎实工作，在更广领域、更高层面发挥侨务工作的独特优势和作用。

　　今年是全面贯彻党的十七大精神的第一年，也是新一届政府的开局之年。年初，我们召开了全国侨办主任会议，就贯彻落实十七大精神、做好今年的侨务工作作了全面部署。为全面完成今年的工作任务，为今后五年的侨务工作开好局、起好步，我就加强思想作风、工作作风和领导作风建设问题，再强调几点意见。

　　(一)以解放思想为先导，推动侨务工作的新发展。

　　党的十七大报告指出，解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝，要求我们在任何时候都要坚持解放思想，实事求是，与时俱进。温家宝总理在十一届人大记者招待会上表示，有人可能会问解放思想和改革开放还要进行多久，我可以明确地告诉大家，将永不停止，一直到中国现代化成功，到那时也还需要解放思想。改革开放30年来的侨务工作，是在解放思想、实事求是的思想路线指导下，一步一个脚印坚定地走过来的。侨务工作所取得的辉煌成就，首先应归功于解放思想。今天，我们站在新的历史起点上谈解放思想，就是要敢于冲破不合时宜的观念束缚，特别是不适应科学发展观的思想观念，努力在实践中不断研究新情况、解决新问题、实现新突破。现在社会上有一种似是而非的看法：我们国家已经超越了缺乏资金的发展阶段，侨务工作不是那么重要了。这种把侨务工作等同于引进资金的观念，不仅是狭隘的、短视的，更是极其错误的。我想与同志们一起重温胡锦涛总书记的重要论述：“在凝聚侨心、发挥侨力，为实现全面建设小康社会的宏伟目标作贡献方面，侨务工作大有作为；在反对和遏制‘台独’分裂势力，推动祖国和平统一进程方面，侨务工作大有作为；在开展民间外交，传播中华优秀文化，扩大中国人民与世界各国人民友好交往方面，侨务工作大有作为。”这“三个大有作为”，从政治和战略的高度指明了侨务工作在党和国家事业发展大局中的独特作用和肩负的历史使命。每当想到这些，都有一种强烈的使命感和责任感在鼓舞着我、激励着我，心中都涌动着为党的侨务事业奉献全部心血的工作激情。我想同志们也一定会有同样的感受和体会。现在，在一些侨务干部中弥漫着一种情绪：改革开放30年来，侨务工作取得了显著成绩，侨务工作的大政方针已定，工作方法、工作格局已经形成，今后只要照着做就行了。这是一种小富即安、不思进取、因循守旧、固步自封的保守思想。应该看到，时代的潮流滚滚向前，逆水行舟，不进则退。面对党的十七大和十一届人大提出的新目标、新任务、新要求，有多少新课题，正等待我们去研究；有多少新举措，正等待我们去探索。年初，我们在全国侨办主任会议上提出要切实走出一条有效的侨务引智引资工作新路子，要实施“走出去”战略，帮助优势企业实现国际化发展，要以侨界关注的民生问题为重点，切实抓好各项为侨服务工作，要为展示中国良好形象、增强国家文化软实力服务，要实现从“粗放型”向“集约型”的转变，着力发展一支高素质的对我友好力量，要更加关心海外侨胞在当地的长期生存和发展，推动构建和谐侨社等等。这些新任务的提出，不仅是初步的，更需要我们以创新的精神，进一步研究探索实现这些任务的新思路、新方式和新举措。最近，国务院侨办党组围绕为建设社会主义新农村建设服务，提出要开展“侨爱工程——万侨助万村”活动；围绕为增强国家文化软实力服务，提出在海外开展“华文教育示范学校”授牌活动等，就是在这方面的积极尝试。希望各级侨办加强战略思维，围绕年初全国侨办主任会议提出的新任务、新要求，在想办法、出实招、见成效上多下功夫，以思想的大解放促进侨务工作的大发展，推动侨务工作走上科学发展之路。

　　(二)以为侨服务为宗旨，强化侨务部门的职责和优势。

　　以人为本、为侨服务是科学发展观在侨务工作中的具体体现，是我们一切工作的出发点和落脚点。江苏侨务工作的经验再一次证明，服务既是侨务部门的主要职责和手段，也是体现侨务部门优势和水平之所在。这次研讨班和现场经验交流会是在人大、政协两会刚刚结束后召开的，大家都能强烈地感受到中央高度重视民生问题。胡锦涛总书记在看望全国政协致公党、中国侨联界别委员时强调“各级党委和政府要切实把维护归侨侨眷和海外侨胞的根本利益作为侨务工作的出发点和落脚点，诚心诚意为侨界群众解难事、做好事、办实事。”温家宝总理在政府工作报告中用很大的篇幅谈民生问题，他在回答中外记者提问时动情地说：“只有把人民放在心上，人民才能让你坐在台上。”坚持以人为本，关注民生，为民造福，是新一届中央政府发出的诤诤誓言。各级侨办作为同级政府的职能部门，要认真领会，切实贯彻落实。以为侨服务为宗旨，就是要把海外侨胞和归侨侨眷的根本利益放在首位，牢固树立关心、重视侨界民生问题的服务意识，注意克服急功近利、不愿在为侨服务上下苦功夫的倾向，主动、热情、千方百计地为侨胞排忧解难，解决那些他们自身难以解决的实际问题。今年我们将在全国侨办系统大力实施“归侨侨眷关爱工程”，将其作为改善侨界民生问题的重要抓手。国务院侨办近期将制订一个总体规划，各地侨办要根据自身实际制定实施方案并切实抓好落实。要通过“关爱工程”，解侨之所困、谋侨之所需、帮侨之所急，进一步夯实国内侨务工作的基础。真正做到凡是对海外侨胞、归侨侨眷有利的事，我们一定努力去做，而且把它做好。

　　(三)以求真务实为核心，提高各级侨办的执行力。

　　任何一项工作，无论方案多么完美，最后的环节都是落实。落不到实处，一切都是空谈。正如邓小平同志指出的那样，世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。江苏侨务工作经验突出体现在一个“实”字上，用情用心用力做实侨务工作。当前侨务工作大政方针、主要任务和工作思路非常明确，关键就是要以求真务实、真抓实干的作风将一项一项工作切实落实好。那种上面有要求、下面没行动消极懈怠的工作作风，那种好大喜功、不重实效形式主义的工作作风，那种抓而不紧、抓而不实敷衍塞责的工作作风，都是必须坚决予以纠正的。我们讲求真务实、真抓实干，就是要高标准、严要求。“取法乎上，得乎其中；取法乎中，得乎其下”。这如同摘桃子，要跳起来而不是躺下去摘。能挑千斤担，不挑九百九。我们讲求真务实、真抓实干，就是要多干打基础、利长远的事。这集中反映了一个干部的人生观、价值观、政绩观。发挥侨务优势，立竿见影的事要做；造福华侨华人和归侨侨眷，实现侨务工作可持续发展的事更要做。我们讲求真务实、真抓实干，就是要做到令行禁止、雷厉风行。那种“会议开来开去，文件转来转去，领导批来批去，专家议来议去，最后问题是哪来哪去”的现象必须杜绝。今年年初，我国南方部分地区遭受严重的冰冻雪灾，国务院侨办及时启动了“侨爱工程——抗雪救灾温暖行动”，在短短一个月时间内接受捐赠救灾款物约2亿元，集中体现了海外侨胞的爱心，也集中展现了侨务部门的作用，效果非常好。浙江、湖北、江西等省侨办在这场活动中积极响应，行动迅速，开展了大量扎实有效的抗雪救灾温暖行动，上下呼应，打响了“侨爱工程”这一品牌。这种上面有要求、下面立即行动的工作作风，是一种讲政治的具体体现，值得在全国侨办系统大力倡导。

　　(四)以班子建设为重点，打造一支过硬的侨务干部队伍。

　　建设一支高素质的侨务干部队伍，是做好侨务工作的组织保障。江苏省形成全省侨务工作齐头并进、相互比拼的良好局面，关键在于有一个坚强有力的领导班子、有一支能打硬仗的侨务干部队伍。今年是全国侨办系统思想作风建设年，各级侨办要将思想作风建设摆在更加重要的位置，加强对这项工作的组织领导，努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、情系侨胞、勤政廉政的侨务干部队伍。加强干部队伍建设，领导班子是关键。只有一流的班子才能带出一流的队伍，创出一流的业绩。各级领导班子特别是一把手要把精力和心思全部用在工作上，认真学习领会十七大精神，深入贯彻落实全国侨办主任会议的要求，加强对工作的统筹谋划，善于抓住关键环节、找准工作的着力点，积极探索拓展侨务工作的新思路、新机制、新方法。各级领导班子特别是一把手要具有蓬勃向上的朝气，开拓进取的锐气，勇往直前的勇气。任何地方、任何工作都有自己的优势和劣势。面对优势，无疑要用好用足；面对劣势，也不能怨天尤人或听天由命。优势与劣势在一定条件下是可以相互转化的，这“一定条件”就是干部的精神状态，就是干部的朝气、锐气和勇气。那种遇到坎坷就趴下，遇到失败就失志的人，是成就不了大事业的。今年全国侨办系统思想作风建设年活动不搞检查评比活动，重在以良好的工作作风推动各项工作任务的落实。今年年底或明年年初召开的全国侨办主任会议，将重点交流各地侨办学习江苏侨务工作经验、开展思想作风建设年活动带来的新变化、新气象、新成效，相信同志们都能交出一份满意的答卷。

　　开创侨务工作新局面机遇难得，时不我待。让我们在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，解放思想，振奋精神，扎实工作，再接再厉，以一流的工作业绩回报党和人民对我们的重托，回报广大侨胞和归侨侨眷对我们的期待。

　　(作者系国侨办主任)