从中国学生时代直接赴日留学，毕业后进入日本社会就职的新一代华人职员人数不断增多，几乎遍布日本大半的企业。而这些华人职员群体的共同特色也越来越明显，即勤奋肯干，适应性强，但中国色彩减弱。

　　也许是因受日本教育成长，接受日本的工作经验使其行为思考更容易融于日本社会，也许是因工作繁忙，平日不注意或不愿被注意自己的中国出身，总之新一代华人职员在日本各大公司已渐渐成为企业骨干，以适应性强易融于社会见长，但与之同步的是，其自身的中国色彩也逐渐减弱变淡。